Ingressar no mercado de trabalho é um grande desafio para a maioria das pessoas. Se você já viveu a sensação de sair por aí com uma pasta de currículos embaixo do braço deve entender bem como esse momento foi estressante.
Ultimamente, essa prática é considerada obsoleta. A maioria das empresas, ao menos aquelas das médias e grandes cidades, preferem conhecer os candidatos por meio do currículo eletrônico. Os sites de emprego, o próprio Linkedin, e os sites das empresas são as opções mais comuns para o envio de um currículo.
Contudo, ainda que as coisas possam parecer mais fáceis hoje em dia, elas não estão. A disputa por vagas, as crises na economia e, mais recentemente, a pandemia de Covid-19, dificultam o ingresso e a recolocação de milhares de profissionais no mercado de trabalho.
É fato que não podemos controlar o imprevisto. Mas, podemos contornar uma das principais razões que separam os profissionais de uma vaga de trabalho: a qualificação profissional.
Como vimos, a concorrência por um emprego está cada vez mais acirrada. Sendo assim, já que não temos como evitar tardiamente as consequências de uma má gestão federal e os desafios de uma pandemia, que estabeleceu um “novo normal”, só nos resta uma saída: investir em nossa qualificação profissional. Desta forma, conseguiremos minimizar as dificuldades de conquistar um emprego e nos mantermos empregados.
O que você verá neste artigo:
O que é qualificação profissional?
A grosso modo, podemos definir qualificação profissional como o conjunto de habilidades técnicas (hard skills) e comportamentais (soft skills). Estas habilidades, por sua vez, possibilitam que uma pessoa consiga desempenhar bem uma função no mercado de trabalho.
Logo, apesar de uma definição bem enxuta, vamos explicar tudo nos mínimos detalhes daqui por diante. Acompanhe esta leitura!
Quando dizemos que uma pessoa é qualificada, estamos reconhecendo que ela tem plenas capacidades para realizar alguma tarefa. Por isso, é justamente esta competência que os recrutadores buscam em um candidato a uma vaga de emprego. Contudo, cada segmento tem suas demandas. Então, as especificidades exigidas por cada segmento são bem distintas. Portanto, é fundamental conhecer bem o terreno de atuação antes de investir em uma vaga ou colocação profissional. Saber organizar suas competências e habilidades profissionais – ou até mesmo como desenvolvê-las e adquiri-las corretamente – será sempre um diferencial.
No geral, para se preparar para os desafios inerentes ao mercado de trabalho, os profissionais precisam investir em algumas qualificações. No próximo tópico listamos algumas formas de conseguir se destacar neste universo de tanta concorrência.
Formação acadêmica
Este conselho pode parecer muito repetitivo, mas, com o aval de seus pais, seus professores e de toda sociedade, vamos nos permitir mais uma repetição: “estuda, meu filho!” Se assim como nós, você ouviu essa frase desde a infância, é porque certamente esteve cercado de pessoas sensatas e conscientes da importância que a educação tem na vida de uma pessoa.
Fazer um curso superior não garante apenas sua qualificação profissional. O conhecimento que uma graduação oferece aos alunos extrapola qualquer área científica. Em uma faculdade, reformulamos e reforçamos nossos valores, exercitamos nossa ética, conhecemos nosso papel de cidadãos e ganhamos ainda mais no relacionamento com pessoas de diversos perfis.
Mas, se o assunto é qualificação profissional, nada melhor que poder destacar no seu currículo a sua profissão. Aquela pela qual você se preparou para exercer. Uma graduação em qualquer modalidade, uma pós graduação, seja ela lato sensu ou stricto sensu é decisiva na escolha por um ou outro candidato. Portanto, foco nas suas qualificações profissionais voltadas para a educação!
Conhecimento em língua estrangeira
Talvez você pense que estudar uma língua estrangeira não seja algo necessário para a sua profissão. Mas é justamente o contrário. É cada vez mais importante ter fluência em outro idioma, sobretudo se você precisar trocar de emprego algum dia. Muitas empresas têm suas matrizes em outros países, e mesmo trabalhando no Brasil, pode ser que você precise se comunicar em uma outra língua.
Além disso, algumas áreas são fortemente influenciadas pelo inglês, tais como: Turismo, Mídias Digitais e Marketing, Desenvolvimento Web e Aplicativos, Comércio Exterior, Relações Internacionais, Tecnologia da Informação, entre outras.
Cursos livres e de curta duração
Os cursos livres são normalmente aqueles com uma carga horária reduzida. Eles podem durar desde semanas até alguns meses. Estas formações podem ser de grande ajuda para aqueles que estão buscando por uma vaga de trabalho ou desejam apenas se aperfeiçoar. As opções são as mais diversas, e atendem a todos os públicos. As áreas de Negócios, Desenvolvimento Pessoal, Informática, Educação e Saúde são apenas algumas das contempladas por esses cursos livres. Os custos desses cursos são bem acessíveis, alguns até gratuitos. Muitos oferecem uma certificação e são atividades valorizadas pelos empregadores.
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Capacitação x Qualificação
Você já deve ter ouvido centena de vezes que bons profissionais precisam se qualificar. Ou então, que a capacitação é importante, e que pessoas capacitadas têm mais chance de conseguir um emprego. De fato. Se você é capaz de fazer algo com excelência a ponto de ser considerado uma referência no que se faz, a possibilidade de conquistar uma boa colocação é muito grande, sobretudo em um cenário mundial permeado por tanta concorrência. Mas, no caso do termo capacitação profissional, a iniciativa não parte somente do candidato a uma vaga, ou mesmo de um funcionário.
Ainda que o empregado seja o alvo de uma capacitação profissional, são os empregadores que idealizam os programas de treinamento, cursos e demais metodologias e os oferecem a seus funcionários. Estas iniciativas têm como finalidade aprimorar os conhecimentos, habilidades técnicas e socioemocionais de um ou mais colaboradores de uma empresa.
Para saber mais, leia esta matéria sobre como funciona a capacitação profissional.
Quais as vantagens de uma qualificação profissional?
Por fim, é preciso entender que o mercado de trabalho está em constante transformação. Com os avanços tecnológicos e outras pequenas mudanças é essencial que os profissionais estejam constantemente se atualizando. Uma das qualidades de alguém que deseja se manter competitivo é a busca por novos conhecimentos.
Além de desenvolver novas habilidades, aqueles que investem em sua qualificação profissional obtém os melhores salários, reconhecimento profissional, e enfrentam menos dificuldades para conseguir uma recolocação.
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